Юрист

Пособие на ребенка до трехлетнего возраста

528

Пособие на ребенка до трех лет

В рамках поддержки граждан с детьми государством предусмотрены выплаты денежных пособий одному из членов семьи, оформившему отпуск по уходу за малышом до достижения им 3 лет.

Согласно законодательству мама или другой родственник после рождения ребенка и по окончании послеродового больничного имеет право на получение частично оплачиваемого отпуска для ухода за младенцем с сохранением рабочего места. footer2Общий период предоставляемого отпуска ограничивается датой, когда малышу исполняется 3 года. На практике принято оформлять отпуск сначала до дня, в который ребенку исполняется полтора года, а затем снова писать заявление на отпуск и компенсацию до трехлетнего возраста.

Для различных категорий родителей размеры ежемесячных компенсаций отличаются и зависят от места работы, региона проживания, количества детей, полноценности и материальной обеспеченности получателей.

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет начисляется одному из членов семьи, который не работает, так как ухаживает за ребенком. Считается, что выплачиваемые суммы должны компенсировать человеку его невозможность работать и получать полноценную зарплату.

В Российской федерации данные пособия, как и предоставляемый отпуск, делятся на 2 части:

  • Первую часть составляет пособие до полутора лет, которое выплачивается работодателем или органами социальной защиты региона для неработающих категорий. В этот период один из родителей получает средства, примерно равные 40% от ежемесячной заработной платы. Государством установлены минимальные рамки, ниже которых данная сумма быть не может. Пределы индексируются ежегодно, и уровень повышения опирается на показатели инфляции и прожиточного минимума.
  • Пособие детям от 1,5 до 3 лет сегодня остается формальной компенсацией и не изменялось ни разу с момента его законодательного утверждения в 1994 году. Государством гарантируется право на 50 рублей в месяц для большинства категорий родителей, каждый регион имеет право определять сумму средств, исходя из возможностей бюджета. Но данные суммы выплачивают только работодатели, а государство выплачивает денежные средства только определенным категориям родителей, перечень которых приводится в региональных нормативных актах.

В большинстве случаев получателем пособия является мать ребенка, но государство не ограничивает категорию претендентов. Если мать не имеет возможности ухаживать за ребенком самостоятельно, например, болеет, не хочет уходить с высокооплачиваемой работы и так далее, то право на пособие переходит к одному из родственников. Это может быть отец, бабушка, другой родственник, опекун, усыновитель и так далее. Обязательное условие – пособие может получать только один человек, который предъявляет по месту своей работы или в органы соцзащиты справку о том, что мать ребенка своим правом не воспользовалась и отпуск по уходу не оформляла.

Основное условие получения компенсации – это написание заявления на предоставление отпуска и начисление пособия.

Если лицо, берущее отпуск для ухода за ребенком, работает на нескольких предприятиях, то заявление на отпуск подается на всех местах работы, а заявление на пособие только в одно по выбору заявителя. Обычно это место с большей зарплатой.

При выходе на работу перечисление пособия прекращается, если родитель выполняет работу на дому или трудится на условиях сокращенного рабочего дня, то пособие продолжают выплачивать.

Нюансы получения пособия на ребенка до трех лет

Если пособиями на новорожденных пользуются все семьи, то пособие на ребенка до 3 лет интересует незначительную часть возможных получателей.

Прежде всего, непопулярность пособия размером 50 рублей в месяц связана с тем, что сумма недостаточна. Собирать пакет документов из различных инстанций и предоставлять их в бухгалтерию для того, чтобы в течение полутора лет получить 900 рублей, не выгодно и не стоит тех затрат времени. Исключения составляют регионы, которые выплачивают увеличенные суммы пособий.

На пособие для ухода за малышом могут претендовать не все граждане. Оно не начисляется и не выдается лицам, которые:

  • Лишены родительских прав.
  • Выехали на ПМЖ за рубеж.
  • Передали детей на полное обеспечение государства.

Размер пособия на ребенка до 3-х лет

Пособие родителям, ухаживающим за детьми, составляет в 2016 году:

  • До 1,5 лет – 40 % от заработной платы, или минимальные суммы на первого малыша – 2856 рублей ежемесячно и 5676 рублей на каждого из последующих детей.
  • От 1,5 до 3 лет – обязательная сумма не превышает 50 рублей. Если по месту жительства существует региональный коэффициент, то сумма рассчитывается с его учетом, например, в Новосибирске размер компенсации — 60 рублей.

В привилегированном положении находятся женщины, чьи мужья проходят военную службу по срочному призыву. С учетом того, что отцы в этом случае не могут содержать семью, пособие составляет 10528,24 рублей.

Каждое региональное образование Российской Федерации имеет право устанавливать свои размеры пособий тем категориям населения, которые в этом нуждаются.

В 2016 году существуют региональные отличия в вопросах, сколько выплачивают в различных населенных пунктах:

  • Родители, проживающие в Москве, имеют право на:

2400 рублей – на ребенка до 3 лет, не получающего алименты от одного из родителей;

1600 рублей – на детей в многодетных, малообеспеченных семьях и при нетрудоспособных родителях.

779 рублей на ребенка в неполноценной семье;

1125 рублей – на ребенка в семье военнослужащего.

  • Лицам, проживающим в Уфе, положены средства:

3000 рублей на ребенка в многодетных семьях.

Порядок оформления пособия

Чтобы оформить пособие по уходу нужно соблюдать ряд правил и требований. С заявлением необходимо обратиться по месту работы или в органы ФМС.

Существуют временные рамки подачи заявления и комплекта документов к нему. По месту работы такое заявление желательно подать за 2 недели до начала частично оплачиваемого отпуска. В органах социальной помощи предоставляется пособие при подаче заявления в течение 6 месяцев от наступления права на его начисление.

Чтобы оформить выплаты, кроме заявления, необходимо лично подать по месту получения следующие оригиналы и копии документов:

  • Следующие виды справок:
    • из ЗАГСа, подтверждающую рождение ребенка;
    • что второй родитель не получает пособие по месту работы;
    • из ЗАГСа об отсутствии второго родителя, если родитель одиночка;
    • из органов занятости о невыплате пособия как безработной, если человек уволен.
  • Свидетельство о рождении.
  • Если родители или один из них не работает, трудовые книжки.
  • Диплом или аттестат при отсутствии трудового стажа.

Заключение

Пособие по уходу сегодня не является достаточным для полноценного содержания ребенка, особенно в период от 1,5 до 3 лет. Данные социальные мероприятия нуждаются в пересмотре с учетом действительного прожиточного уровня, а также в связи с тем, что в детских садах прием детей производится только после достижения ими 3 лет.

 Положительные факторы:

  • Предоставленная возможность получать пособие тому из родственников, который обладает минимальным доходом и может оставить работу ради ухода за малышом.
  • Начисление пособия неработающим лицам.
  • Наличие дополнительных выплат наименее защищенным слоям населения.

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по пособию на ребенка до 3 лет

Вопрос: Может ли работодатель отказать в перечислении пособия, если я нахожусь в отпуске с ребенком, не достигшим  3 лет?

Ответ: Все юридические лица обязаны выплачивать пособия в соответствии с Федеральным Законом, регламентирующим пособия гражданам страны, имеющих детей. Причиной отказа может стать отсутствие заявления о начислении пособия в течение полугода после того, как малышу исполнилось 1,5 года.

 

Сохраните статью себе!


Наша группа Вконтакте: Социальный эксперт

Подписывайтесь! И будьте в курсе последних новостей по социальным вопросам.